Stationsleitung Prozesse (m/w/d) für die Intensivstation

 Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.400 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt.

Werde Teil der Starnberger Kliniken – stark wie die Berge, nah am Menschen, sicher für deine Zukunft.

Für unsere moderne und leistungsstarke Intensivstation suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit zur Stationsleitung der klinischen Prozesse. In dieser Funktion übernehmen Sie die Verantwortung für die prozessorientierte Steuerung und Optimierung des klinischen Alltags – ohne direkte Personalverantwortung.

Ihre Aufgaben:

• Analyse, Steuerung und kontinuierliche Optimierung der klinischen Abläufe auf der Intensivstation
• Koordination und Monitoring stationsrelevanter Prozesse (z. B. Verlegung, Aufnahme, Entlassung, Medikation, Hygiene)
• Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung von Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards
• Schnittstellenmanagement zwischen Pflege, ärztlichem Dienst, Therapie, Medizintechnik und Servicebereichen
• Unterstützung bei Prozessdigitalisierung, Risikomanagement und Qualitätssicherung
• Mitgestaltung und Vertretung der Intensivstation in bereichsübergreifenden Arbeitsgruppen
• Mitwirkung bei Audits, Zertifizierungen (z. B. nach DIN ISO, KTQ) und internen Schulungen

Ihr Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) mit Fachweiterbildung für Intensiv- und Anästhesiepflege
• Abgeschlossene Weiterbildung zur Stationsleitung wünschenswert
• Zusatzqualifikation oder nachgewiesene Erfahrung im Bereich Prozess- oder Qualitätsmanagement von Vorteil
• Ausgeprägtes Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Analytisches Denken sowie Interesse an Prozessoptimierung und digitalen Tools

 Wir bieten:

• Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund
  Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
• Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB
  Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
• Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %)
  Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken.
• Personalwohnung (nach Verfügbarkeit)

• Hohes Maß an Eigenverantwortung
  Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.
• Flexible Arbeitszeiten
  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
• Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
  Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.
• Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima
  Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.
• Dienstrad-Leasing
  Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.
• Corporate Benefits
  Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport & Freizeit.
• Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support 
  Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite.

Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Information 

Tobias Heckelsmüller

Pflegedienstleitung

T +49 8151 18-2217

Bewerbungen bitte ausschließlich online bitte über das Karriereportal der Starnberger Kliniken